¿Cual es la historia de la Administracion?

  • 4000 BCE

    Egipto

    Los egipcios, capaces de planear, organizar y controlar a miles de trabajadores en los monumentos
  • 2000 BCE

    China

    Usaban junta de consejo para decisiones importantes, buena práctica de administración
  • 1800 BCE

    Babilonia/ Código de HAMURABI

    Establecimiento del salario mínimo, control escrito y testimonial
  • 1490 BCE

    Hebreos

    Concepto de la organización y principio de la excepción
  • 400 BCE

    Grecia/ Sócrates y Platón

    Sócrates enuncia la universidad de la administración y Platón da puntos de vista sobre la administración en negocios y el principio de la especialización
  • 175 BCE

    Roma/ Catón

    Enuncia la descripción de funciones
  • 20

    Judea/ Jesus

    relaciones humanas, mando y reglamentos.
  • 1525

    Italia/ Nicolas Maquiavero

    Cualidades de liderazgo, consenso del grupo
  • Period: to

    Robert Owen

    Recalco el hecho de que la mejor inversion laa constituyen los trabajadores
  • Inglaterra/ Adam Smit

    Concepto de control y especializacion de trabajadores
  • Inglaterra/ Charles Babbege

    Metodo cientifico, tiempos y contabilidad de costos
  • Estados Unidos/ Daniel McCallum

    Organigramas para entender la estructura organicacional
  • Henry.L Gantt

    Aporto en el interes de las personas y tarifa por pieza mas premio.
  • Frank Guilbert

    Buscaba reducir cada trabajo minimos posibles
  • Period: to

    Los Gilbert

    Lilian y Frank apotaron en Reduccion del trabajo a movimientos indispensables
  • Frederick Winslow Taylor

    Incremento la eficiencia del trabajador en los puestos de trabajo
  • Europa/ Henri Fayol

    Teoria clasica de la administracion (Estructura)
  • Elton Mayo

    Distingue tres formas de la administracion publica
  • Max Weber

    Teoria de la Burocracia
  • Douglas McGregor

    Teoria del comportamiento
  • 1951

    Teoria de Sistemas
  • Peter Drucker, Harold Koontz y Cryrill O'Donell

    Teoria Neoclasista
  • Teoria del Desarrollo Organizacional (personas)

  • Teoria Contigencial (Ambiente y en la tecnologia)

  • Wiliam Ouchi

    Teoria Z, busco combinar elementos de japon con cultura empresarial estadounidense
  • La Reingenieria

    Revision y rediseño radical de procesos, rendimiento de costos, servicio y rapidez de la empresa