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21 de junio 1957
El SENA como entidad pública se creó mediante el Decreto 118 del 21 de junio de 1957, Fue impulsado por el propio Rodolfo Martínez Tono con el apoyo del entonces ministro de Trabajo, Raimundo Emiliani Román. -
23 de Agosto de 1957
sesionó por primera vez el Consejo Nacional y se definieron dos tareas a realizar: el estudio, codificación y sistematización de la oferta y demanda de mano de obra, y la capacitación profesional, para poner en práctica estas tareas se establecieron la División de Mano de Obra, la de Formación Profesional y la Administrativa, creada para planificar la construcción y dotación de los centros de formación profesional. -
1958
Se realizó la primera gran investigación, acerca de las necesidades de formación profesional en todos los departamentos, excepto Chocó y Córdoba, teniendo como objeto de estudio a 5000 empresas de todos los sectores de la industria. Se fijó el plan quinquenal 1959-1963 y para llevar a cabo el modelo de capacitación, se diseñaron los programas Promoción Profesional Popular, que llevaron capacitación técnica a diferentes ciudades y poblaciones rurales. -
1960
Se firmaron dos importantes convenios con la Organización Internacional del Trabajo y el Fondo Especial de las Naciones Unidas, que brindaron asesoría administrativa, financiera y técnica a los pequeños y medianos empresarios, y promovieron el crecimiento empresarial.
En la década de los 60, la entidad tiene un crecimiento con la apertura de diversos centros de formación en todo el territorio nacional, atendiendo los sectores más importantes de la economía: industrial, comercial y agropecuario. -
Decada de 1970
Se puso en marcha el Programa de Promoción Profesional Urbana enfocado a la industria, y el de Promoción Profesional Popular Rural asignado a la división agropecuaria. En 1974, se puso en práctica la política de capacitación para desempleados y subempleados.
Se creó el Programa de Desarrollo Tecnológico en el Centro Especializado de Formación Profesional Avanzada y de la División de Desarrollo de Tecnología. -
Decada de 1980
Se pretendió dar alcance en la capacitación del sector informal de la economía y en 1985 surgió Capacitación para la Participación Campesina, dirigida a líderes campesinos, indígenas y comunidades beneficiarias de la Reforma Agraria, con el fin de que tomaran parte en el desarrollo agropecuario. -
Decada de 1990
La institución se reestructuró para brindar programas de formación profesional integral en todas las áreas económicas. En 1996, el SENA y el Instituto para el Desarrollo de la Ciencia y la Tecnología (Colciencias) se unieron para promover la investigación, tecnología y la modernización científica, esto fue ratificado en el PND de 2003. -
2000
A partir del año 2000, priorizó el emprendimiento empresarial, la innovación tecnológica, la cultura de calidad, la normalización, la certificación de competencias laborales y el Servicio Público de Empleo. -
2002
Pasó de ofrecer 1,1 millones de cupos a un poco más de 7,9 millones.
Fondo emprender fue creado en diciembre de 2002 con el fin de apoyar el empleo y ampliar la protección social en Colombia, financia proyectos empresariales que provienen de Aprendices, Practicantes Universitarios o profesionales que no superen dos años de recibir su primer título universitario. -
2004
se crearon siete nuevas sedes regionales autónomas y con presupuesto propio en Amazonas, Arauca, Guainía, Guaviare, Putumayo, Vaupés y Vichada. De igual manera, se creó la regional Cundinamarca, independiente de la de Bogotá. Con estos mismos objetivos de ampliación de cobertura y atención a más colombianos, de 2002 y 2010, la entidad invirtió en la construcción y remodelación de 52 sedes -
GRUPO 1
GRUPO UNO
INTEGRANTES
• DANNA VALENTINA ALAPE BORBON
• EMMANUEL MILLAN FERNADEZ
• WILLIAMS ANDRES MAYOR YATE
• ANDRES CAMILO PAVA ROMERO