-
Producción de utensilios para satisfacer las necesidades de los clanes dadas las actividades del grupo familiar, como la caza, la pesca y la recolección de frutos y hierbas comestibles, así como las herramientas que elaboraban para su supervivencia. -
Leonardo Da Vinci con sus “Cuadernos de anatomía” -
Alberto Durero con su libro “El arte de la medida” -
Fue publicado De Morbis Artificum Diatribe por Bernardino Ramazzini, un tratado sobre problemas físicos y emocionales relacionados directamente con el trabajo, describe hasta 52 ocupaciones distintas vinculándolas con manifestaciones físicas concretas y prestando especial atención a las causas potenciales de daño y a los efectos a largo plazo de agentes tóxicos, posturas y tareas estresantes. -
Las ciudades europeas tenían una extensión reducida, su actividad manufacturera era limitada y estaba a cargo de artesanos con talleres propios, quienes desarrollaban sus oficios con herramientas fabricadas por ellos mismos. -
Karl Marx había denunciado la deshumanización del trabajo en el que la máquina imponía su ritmo. -
La creación de la palabra ergonomía surge cuando un filósofo naturalista polaco, Wojciech Bogumil Jastrzebowski, publicó un tratado filosófico titulado: Compendio de Ergonomía, o la Ciencia del Trabajo Basada en Verdades Tomadas de la Naturaleza; cuyo objetivo era desarrollar un modelo de la actividad laboral humana. -
Fedreric Winslow Taylor sentó las bases para el estudio de la actividad laboral en su obra Organización científica del trabajo, en la que aplicó el diseño de instrumentos elementales de trabajo tales como palas de diferentes formas y dimensiones. -
Finales del siglo XIX y comienzos del XX, ya que la implementación de nueva maquinaria y la necesidad de que el hombre se adapte a ésta, generaron una creciente oleada de estudios científicos que buscaban dar respuesta a los nuevos requerimientos de la industrialización, dando origen a conceptos como “Ingeniería Humana”, en los que converge investigaciones en el campo de la biología, la fisiología y la biomecánica. -
El método “Estudio de Tiempos”, que propuso la Escuela de la Organización Científica del Trabajo del ingeniero Frederick W. Taylor; consistía en medir la duración de cada una de las operaciones más simples que un trabajador realizaba durante una tarea. El objetivo era suprimir los movimientos ineficaces, seleccionar los instrumentos más adecuados y decidir cuál era el sistema de acción más rápido. -
K. Tanaka publicó en Japón en su libro Ingeniería humana, en el cual plasmó la importancia de la ergonomía y la metodología para realizar investigaciones científicas ergonómicas; esta obra fue tomada en consideración más adelante, cuando en 1964 se fundó la Sociedad Ergonómica de Investigación Científica Japonesa. -
En las investigaciones realizadas en la compañía Western Electric en Cicero (Illinois) entre los años 1924 y 1933, dirigidas por el psicólogo australiano Elton Mayo, se analizaba la influencia de aspectos físicos (iluminación, humedad, etc.) y psicológicos (descansos, horarios, tipo de dirección, etc.) sobre el rendimiento de los trabajadores. -
En los Bell Telephone Laboratories de Estados Unidos, se creó un laboratorio para el estudio de los factores humanos. -
En la Unidad de Psicología Aplicada de la Universidad de Cambridge (Inglaterra), comenzaron las primeras investigaciones científicas en el campo de los factores humanos bajo la dirección de Frederick Bartlett, se realizaron trabajos sobre diseño de equipos e instrumentos de control para la aviación, sobre control y rendimiento manual y sobre vigilancia humana para sistemas de radar en submarinos. -
El psicólogo Ross A. McFarland, quien también investigó los efectos de la fatiga y la edad sobre el rendimiento, escribió el primer texto sobre Factores Humanos pensado para ingenieros aéreos, Human Factors in Air Transport Design. -
Se fundó en Londres la primera Sociedad de Ergonomía (Ergonomics Research Society), grupo interdisciplinario interesado en el estudio de los problemas laborales humanos, cuyo portavoz fue el psicólogo inglés K.F.H. Murrel, fundada por los ingleses y en cuyas filas figuraban fisiólogos, psicólogos e ingenieros. El 12 de julio de 1949 surgió la ergonomía en el mundo occidental como disciplina ya establecida por la Sociedad de Investigación Ergonómica. -
El psicólogo Alphonse Chapanis fue el autor principal del primer libro que trataba propiamente de Factores Humanos "Applied Experimental Psychology", y en el que se explicaba a los psicólogos experimentales cómo podían adaptar sus técnicas de laboratorio a problemas aplicados. -
16 de febrero de 1950, la Human Research Society pasa a denominarse Ergonomics Research Societyse y se adoptó el término ergonomía, nombre con el que se conocería en todo el mundo a esta disciplina dedicada a los estudios científicos relacionados con el trabajo. -
Mediados del siglo XX, en el continente europeo, especialmente en Francia y Bélgica, surge un nuevo concepto denominado ergonomía centrada en la actividad, la cual tiene como fundamento analizar el trabajo en situaciones reales con el fin de mejorar las condiciones laborales; interrelacionando los aspectos de salud, seguridad, productividad y calidad. -
Se funda la Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (Sociedad de Factores Humanos y Ergonomía para el área germano hablante), a la que pertenecen Alemania, Austria y Suiza. -
La psicóloga Lillian Gilbreth y su marido Frank Gilbreth aportaron a la Ergonomía el “Estudio de Movimientos”. El método consistía en medir los tiempos de trabajo, en ocupaciones tan dispares como la albañilería o la cirugía, para poder definir los elementos o movimientos elementales que implicaba una tarea determinada, dando origen así a los tiempos predeterminados. -
Surgió la Sociedad de Factores Humanos, que difunde los conocimientos y la nueva profesión que en Europa se denomina ergonomía. -
Primer número de Human Factors, órgano oficial de la HFSA y Primera Directiva europea sobre Seguridad y Salud Ocupacional, referente a la protección frente a las radiaciones en el trabajo. -
Fueron publicadas las ideas principales de Josep C.R. Licklider en un artículo ya clásico, Man-Computer Symbiosis, donde se sentaron las bases de la moderna informática personal con un claro enfoque ergonómico, considera a los ordenadores como máquinas interactivas, adaptadas al ser humano y capaces de responder de manera inmediata para ayudarnos a reforzar nuestras capacidades mentales. -
Entre 1960 y 1980, el número de profesionales dedicados a la Ergonomía se sextuplicó (Sanders y McCormick, 1993) -
Se fundó la Asociación Ergonómica Internacional, a la cual están adscritos más de 30 países. Además, la ergonomía fue definida en la Revista Internacional del Trabajo como la aplicación conjunta de algunas ciencias biológicas y ciencias de la ingeniería para asegurar una óptima adaptación entre el hombre y el trabajo con el fin de incrementar el rendimiento del trabajador y contribuir a su bienestar. -
Fundación de la Japan Ergonomics Society (JES), primer Congreso de la IEA en Estocolmo, se funda en Roma la Società Italiana di Ergonomia (SIE) y se publica el primer número de la revista Ergonomics, publicación oficial de la IEA. -
Creación de la Sociedad de Ergonomía en Lengua Francesa la Société d’Ergonomie de Langue Française (SELF) y publicación de Physiologische Arbeitsgestaltung, Leitfaden der Ergonomie (Physiological Workplace Design, Guidelines from Ergonomics), de E. Grandjean. -
Se constituye la Ergonomics Society of Australia and New Zealand (ESANZ). -
Se crea la Asociation of Canadian Ergonomists (ACE). -
Aparece la ergonomía en Latinoamérica y Colombia, surge directamente ligada al campo académico, cuando las escuelas de diseño industrial latinoamericanas copian el currículo de la escuela alemana Hochschule für Gestaltung de ULM, en el cual se incluía la asignatura de ergonomía como herramienta para el diseño de objetos adecuados a las características y limitaciones humanas. -
Se publicaron diez manuales de ergonomía para la preparación de los estudiantes. Además, las disciplinas fisiología, psicología, sociología, economía, medicina, antropometría, ingeniería, biomecánica, toxicología, seguridad industrial e higiene ocupacional se sumaron para aportar conocimientos relativos al hombre en el ambiente laboral para concebir equipos, herramientas y dispositivos generales para ser utilizados con comodidad, seguridad, eficiencia y eficacia. -
Dinamarca, Finlandia, Noruega y Suecia fundan la Nordic Ergonomic Society (NES). -
Constitución del Comité Consultivo para la Seguridad, Higiene y Protección de la Salud en el Trabajo, de la Comunidad Económica Europea. -
Primer Seminario español de Ergonomía, dentro de la XVIII reunión anual de la Sociedad Española de Psicología. Además, se establece en Dublín (Irlanda) el Instituto Europeo para la Mejora de las Condiciones de Vida y Trabajo. -
Fundación de la Polish Ergonomics Society (Polonia). -
La Escuela de Artes Decorativas de Madrid incorpora la asignatura de “Elementos de ergonomía y diseño ambiental” a su plan de estudios, convirtiéndose así en el primer centro de enseñanza de la Ergonomía en España. -
El ingeniero colombiano Jairo Estrada publica sus libros “Notas para un Curso de Ergonomía” y “Ergonomía”. Además, la ergonomía en Colombia se difunde a manera de cátedra dentro de los programas académicos de ingeniería, diseño industrial y terapia ocupacional. -
Fundación de la Israel Ergonomics Society (IES). -
30 de noviembre 1983 se crea la Associaçao Brasileira de Ergonomía (ABERGO). -
Presentación oficial de la Ergonomics Society of South Africa (ESSA). -
Publicación de Fitting the Task to the Man - An Ergonomic Approach, traducción al inglés del primer libro de E. Grandjean. -
Donald A. Norman introduce el término “Cognitive Engineering” para enfatizar los aspectos psicológicos o cognitivos de la ergonomía, Hal W. Hendrick plantea un nuevo concepto de ergonomía: la Macroergonomía y se firma en Luxemburgo del Acta Única Europea (reforma del Tratado de Roma), que define las normas mínimas destinadas a proteger la seguridad y salud de los trabajadores. -
La ergonomía en Colombia cobra relevancia, varios profesionales deciden realizar su formación en el exterior, en países como Brasil, México, Inglaterra, Francia, Bélgica y España, entre otros. -
El 24 de mayo 1996 se crea la Sociedad Colombiana de Ergonomía, la cual realiza los primeros congresos a nivel nacional y genera las primeras publicaciones nacionales en el área. Además, la Escuela Colombiana de Rehabilitación oferta el primer posgrado en ergonomía a nivel de especialización. -
Inicia el estudio en Colombia del Método de Análisis Agro Ecológico MAE, el cual se basa en el concepto de Ergoecología desarrollado por García, Romero y Saravia y que busca integrar la evaluación ergonómica y el sistema de manejo del medio ambiente. -
25 de enero 2000 Fundación de la Sociedad Chilena de Ergonomía (SOCHERGO). -
En Colombia, en relación de carga física y desórdenes músculo-esqueléticos, Piedrahita publica una investigación en la cual se analizan las condiciones en que realizan la manipulación de materiales los trabajadores de una empresa de transporte de carga. Dentro de las conclusiones de este estudio se refieren la necesidad de organizar el trabajo, fragmentar la carga y generar espacios para la implementación de ayudas mecánicas. -
3 de septiembre 2002 Argentina, Chile, Colombia y México proponen la creación de la Unión Latinoamericana de Ergonomía (ULAERGO). -
7 de mayo 2003 se constituye formalmente la Federation of the European Ergonomics Societies (FEES), en Munich. -
8 de diciembre 2003 Establecimiento de la Human Factors and Ergonomics Society of Australia (HFESA). -
Se inició en Colombia el proceso de validación del Método de Análisis Agro Ecológico basado en el concepto de Ergoecología, para lo cual se diseñó y construyó una nave nodriza para la Armada Nacional de Colombia, proceso que contó con la cooperación de COTECMAR (Corporación de Ciencia y tecnología para el desarrollo Naval de Colombia, transporte fluvial y de Industrias); validándolo para otros sectores productivos. -
La Federación de Aseguradores Colombianos FASECOLDA reportó que el 80% de las enfermedades profesionales se relacionan con un diagnóstico osteomuscular. -
En Colombia Maradei, Espinel y Díaz publicaron el artículo "Diseño de una plataforma informática para el almacenamiento y análisis de datos antropométricos" en el que valiéndose de un ejercicio investigativo que tuvo como fin el diseño de una plataforma informática, proponen un modelo de intervención ergonómica que involucra los principios de usabilidad y diseño centrado en el usuario. -
Sobre las actividades como las desarrolladas por los ortodoncistas en Colombia se publicaron dos artículos de la ergonomía física que analizan este tipo de actividades:el primero fue desarrollado por Fandiño, Peña, Rey, Puentes y Báez; y el segundo por Diaz-Caballero, Gómez-Palencia y Díaz-Cárdenas. -
La International Ergonomics Association indica que el objetivo de la ergonomía es contribuir al diseño y evaluación de tareas, trabajos, productos ambientales y sistemas para hacerlos compatibles con las necesidades, habilidades y limitaciones de las personas.